Je hebt een ingang en een kanaal nodig om te spreken, onderhandelen en communiceren met mensen die verantwoordelijk zijn voor de orde in het systeem. Je wil met mensen die verantwoordelijk zijn voor structuren, procedures, financiering, taakomschrijvingen, in gesprek over de spanning tussen het ‘oude’ en het ‘nieuwe’. Je wil dat zij bewust worden van die spanning en haar in de structuren oplossen.
