Managers zijn ‘mogelijk makers’. Zij waken over de structuur. Ze kunnen condities veranderen om ruimte te maken voor het initiatief. Denk aan geld, mandaat, e.d. Ze kunnen de deur ook dicht houden.
Managers zijn ‘mogelijk makers’. Zij waken over de structuur. Ze kunnen condities veranderen om ruimte te maken voor het initiatief. Denk aan geld, mandaat, e.d. Ze kunnen de deur ook dicht houden.